교육,강연,상담 손성곤 2017. 4. 23. 21:07
안녕하세요? ^^소장님 책을 통해 직장생활연구소를 알게 된 직장인 1입니다 ^^; 현재 ㅇㅇ중공업 하청업체인 공구납품회사에서 구매, 설치, 행정을 담당하고 있습니다. 일을 배우면 배울수록 "내가 열심히 공부하고 외우고 습득하는 업무절차와 용어는 전부 ㅇㅇ중공업의 용어이자 절차"라는 것과, 그럼에도 지금 열심히 하는게 보이지 않지만 실존하는 미래를 위한 답이라고 여기고 열심히 하고 있습니다. 궁금한 것이 있는데요, 실상 대기업의 행정처리와 구조안에서 업무를 배우는 하청업체에서 일하신다면, 어떻게 일하고, 관계하고, 미래를 일구실 것 같으신가요? ^^ 또한, 직군을 뛰어넘어서 이직하려면 어떻게 준비하는게 좋은지 조언 좀 구해도 되겠습니까?^^ 전 장교전역자로 사람을 관리하고 조직을 관리하는 것이 너무 재미있..
퇴근후 2시간 손성곤 2017. 4. 6. 14:36
안녕하세요. 미래를 바꾸는 퇴근 후 2시간4월은 강연 입니다. 회사에 들어갈 때 부터 우리는 회사와 계약 관계가 됩니다. 입사할 때 에 관한 것일을 할 때는 몸에 문제가 생겼을 때는 그리고 회사를 떠날 때의 정리까지 이렇듯 하나의 회사를 만나서 떠날 때까지 직장인의 생애주기별로 꼭 필요한 노동법만 사례로 뽑아서 전달드립니다. "여기서는 그래도 되니까" - 드라마, 웹툰 "송곳" 중 - 당신에게 '그래도 되는 일'이 생기지 않도록직장인의 권리를 지킬 수 있도록 마땅히 알아야할 노동법에 대해 현직 노무사가 정확하게 전달드립니다. 어제 야구의 승부는 아는데, 손흥민이 골 넣은 것은 아는데, 직장인이 꼭 알아야 할 권리를 모른다면 안되겠지요. 신청은 아래 링크로 오시면 됩니다. 신청하기정원도달 했습니다. 온오프..
퇴근후 2시간 손성곤 2017. 3. 20. 07:30
일곱번째 퇴근 후 2시간:: 직장인 미래를 만나다. 매일 반복 되는 하루속에서 나이는 들어가고 인공지능이 일자리를 뺏어간다고 합니다. 하지만 준비하거나 미래에 대해 고민할 겨를도 없이 바쁜 하루는 무심히 지나가 버립니다. 그러다가 보면 나만 혼자 뒤쳐져 있는 것 같은 느낌에 불안감이 엄습합니다. 그래서 준비한 퇴근 후 2시간은 직장인을 위한 미래 준비였습니다. 대중 강연으로 최초로 직장인들만을 위한 컨셉으로 그것도 무료로 미래 채널 MyF의 황준원 대표님의 강연으로 진행되었습니다. 이 강연을 다 듣고서 떠오른 생각은 하나 였습니다. "이 시간에 이 강연을 듣는 자리에 내가 있어서 참 다행이다." "다른 자리에 있었다면 이 시간의 소중함을 모를뻔 했다." 다만 참석하신 분이 얻어가신 인사이트는 2시간 그 ..
퇴근후 2시간 손성곤 2017. 3. 8. 18:12
이번 모임의 주제는 입니다. 회사일은 적성에 정말 안맞는것 같은데 어떻게 하지? 라는 고민 한번쯤 해 보셨을 겁니다. 그렇다면 좋아서 시작한 취미를 일로 만들 수는 없나? 라는 질문을 스스로 해 보았습니다. 이 질문을 함께 이야기 나누고 싶습니다. 그래서 이번 모임에는 취미를 일로 만들려다 한번의 실패를 겪고 좌절하지 않고 다시 준비하고 있는 분을 호스트로 모시고 얘기를 나누려고 합니다. 먼저 시작해 본 사람의 이야기를 듣는 것이 어떤 배움보다 큰 교훈이 될 수 있으니까요. 모임 하루 전인 3월 16일 저녁 9시까지만 신청을 받습니다. 신청하기 퇴근 후 2시간은 이런 모임 입니다. 한명만 말하고 나머지는 듣기만 하는 일방향적인 모임이 아닙니다.자신의 생각을 말하고 남의 이야기를 들으며 발전 합니다.좁은 ..
직장인/직장인 생각들 손성곤 2016. 12. 26. 07:30
여기 호텔 주방장. 그리고 동네 중국집 주방장이 있다. 서로 자리를 바꾸면 어떻게 될까? 아주 일반론적으로 생각해 보자. 호텔 주방장은 비싼 산해진미를 만들 수 있는 고급 식재료, 그리고 그 일을 도울 수 있는 많은 보조들이 있다. 원하는 고가의 재료를 사용할 수 있고, 시스템안에서 자신은 도울 사람들이 주위에 있다. 하지만 동네 중국집 주방장은 혼자서 일을 하고 사용할 수 있는 재료와 만드는 음식이 한계가 있다. 자장면, 짬뽕, 탕수육 등의 메인 매뉴의 가격이 정해져 있기 때문이다. 게다가 주방장이 사장인 경우가 많아 식재료뿐 아니라 건물 임대료, 인건비 등의 외부 요인까지 신경을 써야 하기에 더욱 더 그렇다. 동네 중국집 주방장을 호텔 주방장의 위치를 바꾸면 어떻게 될까?호텔로 간 동네 중국집 주방장..
퇴근후 2시간 알 수 없는 사용자 2016. 12. 6. 07:30
퇴근 후 워크샵이 으로 돌아왔습니다. 6번째 퇴근 후 2시간 "떠나려는 당신이 준비하는 출사표" 모임이 지난 2일 신촌에서 있었습니다.직장생활연구소 연구진이 꾸려진 이후 처음으로 갖는 모임이었는데요.이번에는 주제가 회사를 떠나려는 당신이 준비하는 출사표였던 만큼 많은 분들이 관심을 보여주셨습니다. 영업에서부터 인사까지, 신입사원에서부터 20년차 직장인까지 다양한 분들이 퇴근 후 2시간에 함께 해주셨습니다. 모임 당일 퇴직한 3년차 직장인의 출사표에 대해 듣는 것을 시작으로 간단한 자기소개가 이어졌습니다.참가자들은 각기 다른 직무와 업종에서 종사했지만, 공통된 관심사는 크게 '다른 직장인들은 어떤 생각을 가지고 직장생활을 하는지'에 대한 궁금증이었습니다. 자기소개 이후에는 실제로 퇴사한 직장인들의 인터뷰와..
직장생활/직장생활 칼럼 손성곤 2016. 11. 29. 07:32
팀장이 너무 싫다. 벌써 팀장과 함께 한지 이년이 됐지만 팀장에게 배운 것이라고는 하나도 없다. 오히려 자신의 골수에 빨대가 꽂힌 채 이용당하고 있다는 생각 뿐이다. 빛없는 동굴 속에 갇혀 퇴화하는 것만 같다. 게다가 불현듯 자신이 그토록 싫어하는 팀장과 닮아가고 있다는 사실이 몸서리 치게 싫다. 모든 조직원은 상사의 수준에 맞춰 일하게 된다. 결국 조직의 수준은 상사의 수준에 의해 결정된다. 지금 당신의 상사 수준이 당신이 최대한 커나갈 수 있는 수준이기 때문이다. 상사를 관리하는 세가지 기본 상사 관리의 시작은 상사의 개인 감정에서 당신을 떼어내는 것으로 시작된다. 월요일 아침 매출 보고 회의를 마치고 돌아오는 상사의 발자국 소리만큼 듣기 싫은 것도 없다. 자리로 돌아와 책상에 노트를 집어 던지고 한..
퇴근후 2시간 손성곤 2016. 10. 31. 07:30
퇴근 길 부터 직장생활연구소 모임까지의 티져영상 입니다. 주말에 유튜브를 보고 영상 편집을 처음 배운 것으로 만들어 봤습니다. 가능할런지는 모르겠지만 캐주얼한 강의도 영상으로 만들어 보고 싶네요.하지만 하루가 24시간 뿐이라... T.T 영상 편집 직장인 용자님 도와주세요~~